Analyste de Soutien à la Mission - Équipe Centrale de l'Audit

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Date: 28 oct. 2024

Lieu de travail: Toronto, Ontario, Canada

Entreprise: Deloitte

Type de poste : Permanent 
Modèle de travail : 
Hybride 
Numéro de demande: 
127519 
Lieu principal :
Toronto, ON  
Emplacements additionnels :
Toronto, ON; Brossard, QC; Edmonton, AB; Fredericton, NB; Halifax, NS; Laval, QC; Montréal, QC; Ottawa, ON; Régina, SK; ville de Québec, QC

 

Notre raison d’être

 

Chez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

  • Recevez du soutien pour améliorer vos compétences techniques, quelles qu’elles soient.
  • Travaillez avec vos clients pour résoudre leurs problèmes les plus complexes.
  • Faites l’expérience de maFlexibilité et d’un milieu de travail agile où le travail que vous effectuez est plus important que l’endroit où vous l’effectuez.

Si vous excellez dans un environnement dynamique d’équipe virtuelle, équilibrant les efforts de collaboration avec les taches indépendantes, gérant des délais serrés, naviguant dans les exigences du projet et vous adaptant à des conditions évolutives, ce poste pourrait être idéal pour vous. Deloitte est actuellement à la recherche d’un analyste de soutien à la mission pour l’équipe centrale de l’Audit (ÉCA). Dans le cadre de ce rôle, vous assisterez nos professionnels de l’audit a travers le Canada dans la gestion des relations avec la clientèle.

À quoi ressemblera votre journée type?

 

•    CRM :
o    Entrer des renseignements sur les comptes et les occasions, en respectant les protocoles de l’entreprise
o    Mettre à jour et modifier les occasions de la pratique d’Audit
o    Vérifier de façon sommaire les antécédents et les conflits d’intérêts
o    Générer des ACAM 
o    Télécharger l’outil de tarification
o    Démonstration de discrétion, de confidentialité et de conduite professionnelle en tout temps


•    SAP :
o    Créer et modifier des codes d’OTP avec un haut degré de précision

 

•    Autres responsabilités :
o    Répondre aux demandes de façon rapide et concise
o    Participer à des projets spéciaux ponctuels, au besoin
o    Assurer la liaison avec d’autres équipes de Deloitte 

Renseignements sur l’équipe

Vous ferez partie d’une équipe dynamique et dynamique qui soutient nos praticiens de la vérification à travers le Canada.

Assez parlé de nous, parlons de vous

Essentielles :
•    En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux, le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste.
•    Connaissances avancées de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
•    Capacité à établir les priorités dans votre charge de travail et dans la gestion des projets 
•    Capacité à travailler avec précision et efficacité malgré la pression dans un environnement en constante évolution
•    Bonnes aptitudes de communication et capacité de donner aux professionnels des instructions claires et précises
•    Capacité à travailler efficacement au sein d’un environnement d’équipe virtuel, ainsi que de manière autonome  
•    Compréhension des besoins d’affaires des professionnels pour fournir un service efficace

 

Pouvant être utiles :
•    Connaissance de CRM 
•    Connaissance de SAP  
•    Connaissance du processus lié à l’outil de tarification en Audit

 

Salesforce

 

 

Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.

 

Vous, et plus encore.

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous offrons des options de travail flexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.
 

Devenez le leader que vous désirez être.

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.
 

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

 

La balle est dans votre camp

 

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation  et l’initiative BlackNorth

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du matériel sous une autre forme, des salles de réunion accessibles ou d’autres mesures d’adaptation). Pour toute question liée aux occasions de carrière pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premières Nations, Inuits ou Métis), envoyez un courriel à indigenouscareers@deloitte.ca.

Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.
Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits.Nous sommes tous des peuples visés par un traité.


Segment de l’offre d’emploi: QC, CRM, Developer, ERP, SAP, Quality, Technology

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