Job Type: Co-op/Intern 
Reference code: 105668 
Primary Location: Multiple Locations, Quebec, Canada 
All Available Locations: Montreal; Quebec City 

Our Purpose

At Deloitte, we are driven to inspire and help our people, organization, communities, and country to thrive. Our Purpose is to build a better future by accelerating and expanding access to knowledge. Purpose defines who we are and gives us reason to exist as an organization.

By living our Purpose, we will make an impact that matters.

À quoi ressemblera votre journée type?    

Votre rôle à titre de membre du personnel chez Deloitte :   

• Vous vous familiariserez avec les innovations et les méthodes d’audit de Deloitte – vous ne vous contenterez pas de consulter des chiffres, vous les comprendrez.  

• Vous établirez des relations interservices et à l’échelle mondiale à tous les niveaux – vous créerez un réseau qui durera toute une vie.   

• Vous serez partie prenante d’une culture qui favorise l’excellence – un endroit où apprendre, croître, créer et diriger.  

• Vous comprendrez le quoi, le comment et le pourquoi des transactions du client– pour que vous soyez toujours prêt.  

• Vous explorerez le monde avec nos clients – en les aidant à faire des liens.     

Cela dit, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas. Nos clients évoluent, et nous aussi.    

Renseignements sur l’équipe   

Les nouveaux diplômés qui souhaitent obtenir leur titre de CPA sont des membres clés de l’équipe du Cabinet dès le premier jour. Il leur incombe de créer et de cultiver des relations positives avec d’importantes personnes-ressources des clients à tous les niveaux. Nous savons que nous réussissons mieux lorsque nous créons des liens avec nos clients.    

Vous collaborerez de manière stratégique avec les membres de l’équipe pour acquérir une compréhension des activités du Cabinet et des clients que vous servez. Vous soutiendrez des organisations de divers secteurs et de toutes les tailles afin de les aider à mieux réussir et à s’adapter à un avenir en constante évolution.     

Nos équipes s'engagent à favoriser un environnement de collaboration et de soutien où la qualité, le développement professionnel, l'apprentissage, le mentorat et le bien-être sont au premier plan. Notre engagement à nous aider mutuellement à grandir et à nous développer est fort et intentionnel.  

Assez parlé de nous, parlons de vous   

À ce poste, les compétences attendues sont les suivantes :  

• Études en cours en vue d’obtenir un diplôme de premier cycle et d’atteindre les conditions préalables à l’inscription au Programme de formation professionnelle des CPA. Vous avez aussi l’intention d’obtenir le titre de CPA; 

• Leader reconnu qui prend des initiatives, à l’intérieur comme à l’extérieur du milieu de travail, grâce à d’excellentes compétences interpersonnelles et de renforcement de l’esprit d’équipe;  

• Intéressé par les situations complexes et le travail en équipe pour résoudre des problèmes complexes;  

• Maîtrise des données et des analyses  

• Compétences exceptionnelles en communication, en plus de faire preuve de souplesse, d’humilité, d’intégrité et de professionnalisme;  

• Excité par l'innovation et le changement  

• Penseur créatif  

• Passionné par l'établissement de relations d'affaires durables  

• Curieux et engagé dans l'apprentissage continu et le développement professionnel  

• Expérience avec la suite MS Office (une expérience considérable en Excel est un atout).  

Our shared values

While our Purpose guides us and helps explain why we exist, our shared values describe the behaviour we expect from each other at the firm.

They provide common ground to unite us across cultures and geographies. They help us to earn the trust and respect of our stakeholders. We all commit to living by these shared values, to stay true to the principles they represent, and to honour the legacy from which they came. They are what sets us apart and makes us Deloitte.

Every day, we live our Purpose through the following five shared values:

• Lead the way: Deloitte is not only leading the profession, but reinventing it for the future. We’re also committed to creating opportunity and leading the way to a more sustainable world.
   
• Serve with integrity: Deloitte has earned the trust of employees, clients, regulators, and the public for 175 years. Upholding that trust is our single most important responsibility.
   
• Take care of each other: We look out for one another and prioritize respect, fairness, development, and well-being.
   
• Foster inclusion: We are at our best when we foster an inclusive culture and embrace diversity in all forms. We know this attracts top talent, enables innovation, and helps us deliver well-rounded client solutions.
   
• Collaborate for measurable impact: We approach our work with a collaborative mind¬set, teaming across businesses, geographies, and skill sets to deliver tangible, measurable, attributable impact.
   

The next step is yours

Sound like The One Firm. For You? Apply by May 25, 2022.

At Deloitte, we are all about doing business inclusively – that starts with having diverse colleagues of all abilities. Deloitte encourages applications from all qualified candidates who represent the full diversity of communities across Canada. This includes, but is not limited to, people with disabilities, candidates from Indigenous communities, and candidates from the Black community in support of living our values, creating a culture of Diversity Equity and Inclusion and our commitment to our AccessAbility Action Plan, Reconciliation Action Plan and the BlackNorth Initiative.

We encourage you to connect with us at accessiblecareers@deloitte.ca if you require an accommodation for the recruitment process (including alternate formats of materials, accessible meeting rooms or other accommodations). We’d love to hear from you!

By applying to this job you will be assessed against the Deloitte Global Talent Standards. We’ve designed these standards to provide our clients with a consistent and exceptional Deloitte experience globally. Deloitte Canada has 30 offices with representation across most of the country. We acknowledge our offices reside on traditional, treaty and unceded territories as part of Turtle Island and is still home to many First Nations, Métis, and Inuit peoples. We are all Treaty people.