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Solution Developer/Solution Designer - Salesforce

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Date: 2019-07-19

Référence: 44947-fr_CA

Service:  Consultation  
Type de poste : Permanent 
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada 
Emplacements additionnels : Montréal 

Poste affiché

L’équipe du Centre de développement canadien est établie à Montréal et aide de multiples clients à remplacer, à mettre à niveau ou à maintenir leurs systèmes d’ information.

À titre de développeur* de solutions au sein du Centre de développement canadien, vous ferez partie d’une équipe ayant pour mission de fournir de nouvelles solutions technologiques à nos clients ou d’effectuer pour eux des mises à niveau. Nous compterons sur vous pour aider les clients à définir leurs besoins et leur offrir des solutions pour remédier aux lacunes relevées, concevoir, mettre au point ou configurer des solutions de manière autonome afin de combler les besoins, fournir des renseignements aux clients au sujet de la configuration en fonction d’expériences antérieures et corriger les erreurs découvertes pendant les tests. Essentiellement, nous nous attendrons à ce que vous jouiez un rôle clé dans la prestation de solutions pendant tout le cycle de mise en œuvre.

À mesure que vous gagnerez en expérience, nous vous demanderons aussi de diriger des volets de travail liés à des projets et d’assurer la coordination avec d’autres volets, de prendre l’initiative de fournir du mentorat et de la formation à des employés moins expérimentés, et d’agir comme personne-ressource pour répondre à des demandes d’information sur les capacités et les fonctionnalités des solutions.

Selon nous, les meilleurs concepteurs de solutions ou concepteurs principaux de solutions sont passionnés de solutions technologiques nouvelles et avant-gardistes en matière d’infonuagique et sont motivés à s’informer sur ce domaine et à se tenir au fait de l’évolution du marché. Ils possèdent une grande aptitude à analyser et à résoudre des problèmes, peuvent travailler aisément à distance avec leurs collègues et leurs clients, aiment travailler avec des employés moins expérimentés et les encadrer, et comprennent la mise au point de logiciels ou les principes de configuration.

Nous avons :

Votre rôle à titre depersonnel débutant chez Deloitte:

•Acquiert sa propre compréhension de notre vision et de nos valeurs; explore les occasions d’avoir une influence;

•Démontre un engagement solide envers son apprentissage et son perfectionnement; agit à titre d’ambassadeur de la marque pour contribuer à attirer les meilleurs talents;

•Offre un service à la clientèle exceptionnel, maximise les résultats et obtient un rendement élevé des gens, tout en favorisant la collaboration entre les services et au-delà des frontières;

•Mise activement sur l’acquisition de compétences efficaces en communication et en établissement de relations;

•Comprend comment son travail quotidien contribue à la réalisation des priorités de l’équipe, du service et du Cabinet.

Compétences

Vous avez :

Nous accordons aussi de l’importance aux éléments suivants (ne vous abstenez pas si vous n’en possédez que quelques-uns) :

Deloitte est un employeur inclusif qui s’est engagé à créer une main-d’œuvre diversifiée. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler et nous effectuerons les aménagements nécessaires afin de répondre à leurs besoins, conformément aux codes provinciaux des droits de la personne, à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Veuillez aviser le recruteur pour vous assurer que vos besoins en matière d’accessibilité sont respectés tout au long du processus. Les renseignements reçus relativement aux aménagements seront traités de façon confidentielle.

Nous remercions tous les candidats qui manifesteront leur intérêt, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

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