Directeur(trice) principal(e), Services de création de valeur (SCV) - Opportunité future
Postuler à l’offre d’emploi
Référence: 2020-01-06
Reference Code: 45694-fr_CA
Type de poste : Permanent
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada
Emplacements additionnels : Montréal
Approfondissez vos connaissances grâce au mentorat d’experts et à du coaching au travail.
Tirez parti d’avantages souples, proactifs et pratiques qui favorisent une culture de bien-être et la création de liens solides.
Partagez vos idées pour leur donner vie.
Vous êtes à la recherche d’occasions de résoudre des problèmes complexes en matière d’exploitation et de rendement? L’équipe des Services de création de valeur (SCV) de Deloitte peut vous fournir ces occasions!
En votre qualité de directeur principal*, vous aurez la possibilité d’offrir la gamme complète des SCV à l’occasion, mais nous nous attendons à ce que vous vous concentriez principalement sur la prestation de l’un des trois services en fonction de vos compétences et de votre expérience. Quel que soit votre rôle, vous aurez trois grandes responsabilités :missions auprès de clients, développement des affaires et perfectionnement des talents et gestion de la pratique.
L’équipe des Services de création de valeur (SCV) de Deloitte offre à ses clients des services-conseils interfonctionnels dans des délais souvent très serrés. Nous aidons les clients à résoudre leurs problèmes les plus complexes en matière d’exploitation et de rendement, dans des situations de transformation prometteuses ou difficiles, ou dans le contexte dynamique d’une F&A… ou la plupart du temps, dans des circonstances réunissant tous ces éléments! L’équipe des SCV travaille avec des clients de divers secteurs, mais se concentre principalement sur les secteurs suivants : Consommation; Produits industriels; Énergie et ressources naturelles; Cannabis; et Services financiers. Apprenez-en davantage sur ces secteurs en consultant notre site web : https://www2.deloitte.com/ca/fr.html.
Vous possédez ce qui suit :
- Baccalauréat ou au moins sept ans d’expérience pertinente dans la prestation de services professionnels ou d’expérience acquise dans des postes stratégiques semblables dans le secteur privé;
- un titre professionnel (CPA-CA/CMA ou Lean Six Sigma, Ceinture noire, entre autres) ou une maîtrise (y compris une maîtrise en administration des affaires) – la préférence sera accordée aux candidats qui possèdent ces titres ou ce diplôme;
- Compétences de base confirmées en consultation, notamment des compétences en résolution de problèmes fondée sur des hypothèses, la capacité de faire preuve de rigueur et de discipline sur le plan de l’analytique et des capacités supérieures de communication structurée (rapports, présentations PowerPoint et autres produits livrables);
- Capacité manifeste à exécuter le cycle complet des responsabilités relatives à la gestion de projets de consultation (diagnostic des problèmes liés aux projets, élaboration de solutions, communication avec les clients, rédaction de scénarios, facilitation du processus décisionnel, documentation, gestion des attentes des clients, rentabilité des projets, identification et atténuation des risques et direction d’équipes);
- Souplesse et adaptabilité en ce qui a trait aux affectations; volonté et capacité d’acquérir de nouvelles compétences et des connaissances dans des domaines spécialisés et des secteurs d’activité, et de se déplacer. Bilinguisme français et anglais obligatoire.
Pourquoi Deloitte?
Amorcez votre carrière au sein de l’unique cabinet, qui vous permet d’avoir une influence beaucoup plus importante que vous l’auriez cru possible. Par les possibilités illimitées qu’il présente dans tous les domaines et par sa culture qui vise à soutenir et à former nos gens pour qu’ils atteignent leur plein potentiel, Deloitte est l’unique cabinet qui vous offre des occasions d’apprentissage, de croissance, de création, de maillage et de leadership. Pour ce faire, nous prenons envers vous les trois engagements suivants :
- Vous exercerez votre leadership à tous les niveaux : nous formons les meilleurs leaders au monde afin que vous puissiez avoir plus rapidement l’influence marquante que vous désirez.
- Vous pourrez travailler à votre façon : nous vous donnons la flexibilité requise pour travailler quand vous en avez besoin et à votre façon, et nous vous offrons les espaces novateurs, les ententes et la mentalité qui vous aideront à connaître un succès phénoménal.
- Vous vous sentirez inclus et inspiré : nous créons un profond sentiment d’appartenance qui vous amène à être totalement vous-même au travail.
La balle est dans votre camp
L’idée de travailler pour l’unique cabinet vous tente?
Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement ou si vous voulez obtenir la présente offre d’emploi sous une autre forme. Nous serons heureux d’avoir de vos nouvelles!
Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.
