Concepteur principal ou conceptrice principale de solutions, SAP plateforme BI 1

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Date: 15 nov. 2023

Lieu de travail: Emplacements Multiples, Nouvea

Entreprise: Deloitte

Type de poste : Permanent 
Numéro de demande: 124590 
Lieu principal : Fredericton, NB  
Emplacements additionnels : Fredericton, NB; Moncton, NB; Saint John, NB 

 

Notre raison d’être

 

Chez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

 

·    Tirez parti d’avantages flexibles, proactifs et pratiques qui favorisent une culture de mieux-être et d’établissement de liens.  
·    Ayez la possibilité de diriger et d’avoir une incidence sur nos clients, nos collectivités et vos collègues. 
·    Élargissez votre réseau et vos connaissances en vous joignant à un de nos nombreux groupes de ressources pour les employés. 

Joignez-vous à l’un des chefs de file de SAP S/4HANA et participez à la transformation numérique! 

 

À quoi ressemblera votre journée type

 

À titre de concepteur principal ou conceptrice principale, vous devrez fournir du soutien technique au moyen des solutions de veille stratégique de SAP. Vous devrez :


·    Développer et soutenir des modèles de données, des tableaux de bord et des requêtes/rapports SAP BI (à l’aide de BEx, de Web Intelligence, de SAP Analysis for Office et d’autres outils de veille stratégique) qui permettent aux utilisateurs d’affaires d’accéder aux données et de les analyser de manière éclairée et instructive;
·    Configurer, personnaliser et prendre en charge l’intégration de SAP BI avec diverses sources de données;
·    Offrir du dépannage et résoudre des problèmes liés aux applications du système SAP BI, y compris trouver les causes fondamentales et mettre en œuvre des mesures correctives;
·    Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour mettre en œuvre et soutenir les solutions de veille stratégique de SAP;
·    Maintenir une connaissance exhaustive des derniers développements de la technologie de veille stratégique de SAP et formuler des recommandations d’amélioration;
·    Offrir du mentorat et de l’encadrement aux collègues débutants, et gérer certaines parties des missions auprès de clients;
·    Accroître la notoriété de Deloitte à l’externe;
·    Établir de solides relations d’affaires avec les clients potentiels;
·    Perfectionnez vos compétences avec SAP et en consultation grâce à diverses occasions d’apprentissage et de certification;
·    Promouvoir et favoriser la collaboration et la transmission des connaissances entre les professionnels de Deloitte au sein de l’équipe;
·    À ce poste, vous devrez être de garde. En collaboration avec les membres de l’équipe, vous offrirez un soutien 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 lors d’incidents majeurs liés aux applications des clients. 
 

Renseignements sur l’équipe

 

·    L’équipe SAP offre une expérience réellement distinctive en matière de talents qui permet à nos gens d’accomplir un travail valorisant; nous leur offrons aussi des occasions de croissance, d’apprentissage et de leadership où qu’ils en soient dans leur carrière.  
·    Nous sommes conscients que les technologies évoluent rapidement; notre équipe conserve une longueur d’avance en soutenant l’innovation et en adoptant des solutions de pointe pour transformer les entreprises. 
·    L’équipe possède une expérience approfondie de la gamme complète des défis technologiques, allant des transformations complexes aux projets sur le marché intermédiaire, en passant par des technologies et des architectures novatrices.  
·    Les professionnels de l’équipe développent une expertise dans les services couvrant toutes les phases du projet, de l’exploration aux analyses de rentabilité, en passant par la conception détaillée, la mise en œuvre de systèmes de bout en bout, et plus encore, selon une approche agile ou traditionnelle.
 

 

Assez parlé de nous, parlons de vous

 

Vous possédez ce qui suit : 
·    Baccalauréat ou diplôme d’études collégiales en informatique, en systèmes d’information ou dans une discipline connexe;
·    Au moins cinq années d’expérience dans le développement et le soutien de SAP BI; 
·    Solides compétences techniques en ce qui a trait à SAP BI, y compris la modélisation des données, la production de rapports et l’analytique;
·    Maîtrise des outils SAP plateforme BI, notamment SAP Web Intelligence, BEx et SAP Analysis for Office; 
·    Expérience de la mise en œuvre de SAP BI et des méthodologies de soutien, y compris Agile et Waterfall;
·    Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et capacité de travailler efficacement en équipe;
·    Solides compétences en communication, à l’oral et à l’écrit; 
·    Aptitudes analytiques éprouvées et capacité de résoudre systématiquement les problèmes;
·    Attitude positive, aimer apprendre et transmettre ses connaissances avec plaisir;
·    La certification SAP BI serait un atout;
·    La maîtrise du français parlé serait très souhaitable. (En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux, le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste)

 

Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.

 

Vous, et plus encore.

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous offrons des options de travail flexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.
 

Devenez le leader que vous désirez être.

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.
 

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

 

La balle est dans votre camp

 

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation  et l’initiative BlackNorth

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du matériel sous une autre forme, des salles de réunion accessibles ou d’autres mesures d’adaptation). Pour toute question liée aux occasions de carrière pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premières Nations, Inuits ou Métis), envoyez un courriel à indigenouscareers@deloitte.ca.

Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.
Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits.Nous sommes tous des peuples visés par un traité.


Segment de l’offre d’emploi: SAP, ERP, Developer, Business Intelligence, Technology

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