Date: 15 nov. 2023
Lieu de travail: Emplacements Multiples, Nouvea
Entreprise: Deloitte
Type de poste : Permanent
Numéro de demande: 124589
Lieu principal : Fredericton, NB
Emplacements additionnels : Fredericton, NB; Moncton, NB; Saint John, NB
Notre raison d’être
Chez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.
En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.
· Bénéficiez d’avantages flexibles, préventifs et pratiques qui favorisent une culture de bien-être et la création de liens solides.
· Soyez en mesure d’exercer un leadership et d’avoir une influence auprès des clients, dans nos collectivités et au bureau.
· Faites croître votre réseau et améliorez vos connaissances en vous joignant à une des nombreuses communautés de Deloitte.
Joignez-vous aux leaders du secteur SAP S/4HANA et participez à la transformation numérique!
À quoi ressemblera votre journée type
À titre de conseiller principal ou conseillère principale, vous vous concentrerez sur l’administration et le soutien des environnements orientés SAP. Vous devrez :
· Agir à titre d’expert ou experte technique SAP ABAP en assurant le bon fonctionnement des systèmes SAP des clients, avec comme objectifs de dépasser les attentes des clients et de respecter les ententes de niveau de service et les IRC convenus;
· Superviser et encadrer les collègues moins expérimentés et gérer certaines parties des missions auprès des clients;
· Concevoir des activités externes pour accroître la notoriété de Deloitte;
· Établir de solides relations d’affaires avec les clients existants et potentiels;
· Accroître vos compétences, qu’il s’agisse de SAP ou de la prestation de services-conseils, grâce à diverses occasions d’apprentissage et de certification;
· Promouvoir et favoriser la collaboration et l’échange de connaissances entre les professionnels au sein du groupe SAP chez Deloitte;
· Faire des périodes de garde; en collaboration avec l’équipe, vous devrez fournir un soutien 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, pour les incidents majeurs liés à l’intégration des systèmes des clients.
Renseignements sur l’équipe
· Notre groupe SAP offre une expérience réellement distinctive en matière de talent qui permet à nos gens d’accomplir un travail valorisant; il leur offre aussi des occasions de croissance, d’apprentissage et de leadership où qu’ils en soient dans leur carrière.
· Nous sommes conscients du rythme d’évolution rapide des technologies; nous gardons une longueur d’avance en soutenant l’innovation et en adoptant des solutions de pointe pour transformer les entreprises.
· Nos équipes SAP possèdent une expérience approfondie de l’éventail complet des défis technologiques, allant des transformations complexes aux projets du marché intermédiaire, en passant par des technologies et des architectures novatrices.
· Les professionnels du groupe SAP de Deloitte acquièrent une expertise dans les services couvrant toutes les phases du projet, de l’exploration aux analyses de rentabilité, en passant par la conception détaillée, la mise en œuvre de systèmes de bout en bout, et plus encore, selon une approche agile ou traditionnelle.
Assez parlé de nous, parlons de vous
Vous avez le profil suivant :
· Baccalauréat ou diplôme d’études collégiales en informatique, en systèmes d’information ou dans une discipline équivalente;
· Expérience minimale d’au moins trois ans dans la conception et le développement de solutions SAP ABAP, ainsi qu’une solide expérience pratique (au moins un an) avec le protocole ODATA, CDS et SAP Fiori;
· Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et capacité de travailler efficacement en équipe;
· Aptitudes supérieures en communication, à l’oral et à l’écrit;
· Aptitudes analytiques éprouvées et capacité de résoudre systématiquement les problèmes;
· Attitude positive, aimer apprendre et souhaiter échanger des connaissances;
Maîtrise du français très souhaitable. (En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux, le bilinguisme en français et en anglais est requis pour ce poste)
Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.
Vous, et plus encore.
Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.
Vos chemins nous portent plus loin.
La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous offrons des options de travail flexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.
Devenez le leader que vous désirez être.
Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.
Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.
Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.
La balle est dans votre camp
Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation et l’initiative BlackNorth
Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du matériel sous une autre forme, des salles de réunion accessibles ou d’autres mesures d’adaptation). Pour toute question liée aux occasions de carrière pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premières Nations, Inuits ou Métis), envoyez un courriel à indigenouscareers@deloitte.ca.
Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.
Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits.Nous sommes tous des peuples visés par un traité.
Segment de l’offre d’emploi:
SAP, ABAP, ERP, Developer, Technology
